働き方について

人材派遣

人材派遣は、派遣労働者（派遣スタッフ）と派遣元（派遣会社）と派遣席（就業先企業）の三者関係で成り立っております。派遣会社に登録後、派遣先で働くスタイルです。
派遣労働者が雇用契約を結ぶのは派遣会社。就業先が確定した段階で雇用契約を結び企業へ派遣され、実際の仕事の指示は派遣先の企業から受けます。給与は、雇用契約を結んだ派遣会社から支払われます。
雇用契約を結ぶ雇用主と就業先が同じ正社員・パート・アルバイトといった働き方とは、働く上での仕組みが異なります。

派遣で働くメリット

・様々な企業で働く事でスキルアップできる
・通勤時間、エリアなどにこだわってご自宅の近くでもお仕事ができる
・自分のスキルにあった仕事に専念できる
・派遣会社が様々な場面で相談にのってくれる

紹介予定派遣って？

派遣先に入社する事を前提に、派遣先で働くスタイルです。
派遣契約が終了した時点で、派遣席企業と合意の上雇用関係を結びますから、仕事や会社が自分に向いているかそうか、しっかり見極めてから入社する事ができます。
直接雇用を前提に一定期間（最長6ヶ月間）派遣契約を結び、派遣先とご本人の合意後直接雇用に切り替わります。